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Mi nombre es Luis Pulgar Finol y soy ejecutivo, consultor y emprendedor con mas de 35 años de experiencia Directiva y de Consultoría en altos niveles en Corporaciones Nacionales y Multinacionales de Latinoamérica Norteamérica y Europa.

Durante mi carrera me he dedicado al desarrollo e implantación de estrategias en: Gestión de cambios; alineación de procesos de Recursos Humanos; optimización de organizaciones, desarrollo de ejecutivos, agregación de valor y maximización de resultados en procesos de negociación. Estrategias laborales a mediano y largo plazo y de procesos de gestión de clase mundial.

En todas mis experiencias he contribuido al desarrollo de la derivada estratégica de la función de Recursos Humanos para que ésta funcione como verdadera impulsora de los retos y objetivos negocio.

Mi carrera profesional

Actualmente soy Partner Advisor de la empresa consultora internacional People Excellence y miembro principal de la Junta Directiva del Industrial Consulting Group (ICG Colombia).

Hasta marzo de 2016 me desempeñé como Vicepresidente de Recursos Humanos de la empresa N.V. Bekaert para Latinoamérica y miembro de sus Equipos de Liderazgo Global de Recursos Humanos y Seguridad Higiene y Ambiente (hasta marzo de 2016).

Hasta el año 2002 me desempeñé en importantes posiciones gerenciales y directivas en la Industria Petrolera venezolana hasta ocupar la gerencia general de RH de Exploración y Producción (18.000 trabajadores propios y 8.000 contratistas) y ser miembro de la Junta Directiva de la filial de Tecnología de Información y Telecomunicaciones de la misma corporación. Fue líder equipos interdisciplinarios de alto nivel en procesos de transformación organizacional hacia esquemas clase mundial.

Entre 2003 y 2009 como Presidente de la empresa Equipos Humanos especializada en el fortalecimiento del Capital Humano y organizacional como consultor y asesor de alto nivel de más de 25 importantes empresas en 9 países de América y Europa.

He sido líder de equipos de negociación, tanto en aspectos laborales como de negocios, en contratos de hasta USD 165 millones.

Trayectoria académica

  • Ingeniero Industrial de la Universidad Católica Andrés Bello – Venezuela
  • Master en Gerencia de RRRHH de la Universidad Rafael María Baralt – Venezuela
  • He participado en programas  de especialización en las universidades de Michigan, Wharton, Penn State, Cornell y MIT en Planificación Estratégica, Recursos Humanos, Finanzas y Gerencia del Cambio.

Otros aspectos de interés

Parte de mi experiencia laboral ha sido reseñada en el libro “The 8 Practices of Excepcional Companies. How Great Organizations Make the most of Their Human Assets” de Jac Fitz-Enz, y en diversos artículos y ensayos que he escrito sobre temas gerenciales

He sido presidente de la Asociación Venezolana de Ingenieros Industriales y actualmente soy profesor y conferencista en varias universidades latinoamericanas en importantes congresos profesionales.